پنجشنبه, ۱۱ بهمن, ۱۴۰۳ / 30 January, 2025
مجله ویستا

سازمان بورس در آستانه تجدید ساختار كارشناسان لطفا كمی عجله كنید


سازمان بورس در آستانه تجدید ساختار كارشناسان لطفا كمی عجله كنید

برنامه های بلندمدت و میان مدت سازمان بورس تهران در اوایل هفته جاری در حالی اعلام شد كه هسته اصلی و ابتدایی اجرای این برنامه, سازمان دهی و تجدید ساختار سازمان بورس تهران است

برنامه‌های بلندمدت و میان‌‌مدت سازمان بورس تهران در اوایل هفته‌‌جاری در حالی اعلام شد كه هسته اصلی و ابتدایی اجرای این برنامه، سازمان‌دهی و تجدید ساختار سازمان بورس تهران است.

هم‌اكنون سازمان بورس تهران در حال تجدید ساختار است. اما طی روزهای آتی قبل از تغییرات و تحولات سازمانی، از سوی مقامات بورس دو موضوع در حال پیگیری است. ابتدا تصویب سازمان و تشكیلات سازمان بورس تهران كه هم‌اكنون در دستور كار شورای بورس قرار دارد و دیگری انتخاب اعضای هیات مدیره بورس.

مقامات مسوول بورس تهران تا قبل از اردیبهشت ماه قرار است در نشست شورای بورس با جمع‌بندی فهرست افرادی كه شرایط احراز پست هیات مدیره‌ای را دارند اقدام به انتخاب اعضای هیات مدیره كنند و پس از آن سازمان و شركت سهامی عام بورس تهران متولد شود.

ظاهرا مقامات ارشد بورس تهران فرصت زیادی برای اجرای امور ندارند، چون تا پایان مهلت چهارماه تعیین شده در قانون و ابلاغیه، زمان زیادی نمانده است. در همین شرایط از دید كارشناسان، تجدید ساختار بورس تهران مهم‌‌ترین مسوولیتی است كه باید شورای بورس و دبیر كل آن را جدی پیگیری كنند.

●قانون هر چه سریع‌تر اجرا شود

«قانون جدید بازار سرمایه باید هر چه سریع‌‌تر اجرا شود».این اظهارنظر دكتر محمدرضا رهبر از كارگزاران بورس اوراق بهادار است. او ادامه می‌‌دهد: «‌قانون جدید بازار سرمایه در آذر ماه ۸۴‌ تصویب شد و مراحل اجرایی آن باید تا پایان سال ۸۴‌ به پایان می‌رسید، بنابراین ما از لحاظ اجرای قانون عقب هستیم و باید سریع‌تر عمل كنیم، البته یكی از بخش‌های مهم كه تصویب اساسنامه بوده، انجام شده است.

وی درباره الزامات اجرای قانون جدید بازار گفت: طراحی و تدوین تشكیلات و ساختار سازمانی تا دو لایه مدیریتی، تدوین شرح وظایف تا دو لایه زیر مجموعه، نوشتن آیین‌‌نامه‌های داخلی سازمان اعم از آیین‌نامه‌های استخدامی مالی، معاملاتی، تن‌خواه‌گردان و حد امضاهای مجاز از موارد ضروری در این زمینه است.

●تهیه آیین‌نامه‌ها تا باز خرید نیروی‌انسانی

رهبر افزود: دبیرخانه شورای عالی بورس نیازمند است، آیین‌نامه‌ها را براساس قانون جدید تهیه كرده و در یك زمان‌بندی مشخص برای تصویب در هیات دولت ارسال كند.همچنین با توجه به وظایف نظارتی، نیروی انسانی و فهرست مشاغل مورد نیاز باید برآورد و تهیه شود و پرسنل فعلی بازخرید و در شركت بورس استخدام شوند.

●تعیین بودجه

وی سپس گفت: از دیگر اقدامات لازم، تعیین بودجه جاری برای راه‌اندازی و تعیین نقدینگی كوتاه مدت قبل از تصمیم‌گیری كمیته ماده ۵۷‌ است.(كمیته ماده ۵۷‌ برحسب ضرورت، اموال و دارایی‌های سازمان بورس را بین سازمان و شركت بورس تقسیم می‌كند).

طاین دو آیین‌نامه را حتما تدوین كنید

همچنین ثبت اساسنامه، آرشیو اطلاعات و مستندات دبیرخانه شورای‌ بورس و تحویل مدارك مورد نیاز برحسب نیاز به شركت بورس و سازمان بورس، تدوین آیین‌نامه‌های ضروری بین هیات داوری و هیات اختلاف از دیگر مواردی است كه باید مورد توجه قرار گیرد.

●تخمین ارزش دارایی‌‌ها

این كارگزار بورس ادامه داد: در مورد CDS كه جزو شركت‌های بورس است و سرپرستی، اموال و كاركنان آن كه كارگزاران در آن سهیم هستند، باید ارزشیابی و تخمین دارایی‌ها صورت گیرد و نحوه تقسیم خالص دارایی‌ها نیز توسط كمیته ماده ۵۷‌ مورد بررسی قرار گیرد.

رهبر درباره اساسنامه شركت بورس گفت: اساسنامه یاد شده باید توسط كارگزاران و با نظارت مسوولان تهیه شده و به تصویب سازمان بورس برسد و هر چه سریع‌تر هیات مدیره شركت بورس و مدیر عامل آن مشخص شود.

●طرح اعلامیه پذیره‌نویسی

وی افزود: از سوی دیگر دارایی‌‌ها باید تحویل و تحول شود،‌ آیین‌نامه‌های معاملاتی و دستورالعمل‌ها نیز طراحی و به تصویب برسد، سهامداران موسس مشخص شوند. همچنین طرح اعلامیه پذیره‌نویسی، تعیین‌ سرمایه و برگزاری مجمع موسس از دیگر اقدامات ضروری است.

●واگذاری اموال

رهبر ادامه داد: به منظور فعال‌سازی شركت بورس، نیروهای متخصص باید جذب شوند و لازم است نرم‌افزارهای موجود و اموال فعلی سازمان به شركت بورس واگذار شود. همچنین كانون‌‌های كارگزاری فعال شوند و نماینده آنها در شورای بورس مشخص شود و آرشیوهای مربوط به مجوزهای كارگزاری و سبدگردانی طبقه‌بندی شوند.

●سطحی اقدام نكنید

دبیر كانون سهامداران حقیقی نیز نظراتی همسو با «رهبر» دارد. وی درباره قانون جدید بازار سرمایه و بورس و الزامات آن گفت: طبق قانون بازار سرمایه، هیات مدیره سازمان بورس باید به زودی انتخاب و تشكیل شود و سازمان بورس جدید قرار است تمام بازارها اعم از بورس كشاورزی، فلزات و نفت (در صورت تشكیل) را شامل شود. ابوالفضل متین در گفت‌وگو با خبرنگار ما انتخاب هیات مدیره بورس جدید از خود اعضای سازمان اوراق بهادار را اقدامی سطحی عنوان كرد و افزود: با توجه به اینكه سازمان جدید تمام بورس‌‌ها را شامل می‌شود، باید هیات مدیره آن هم متشكل از بورس‌های مزبور باشد، نه فقط از بورس اوراق بهادار تهران.وی داشتن تجربه كافی را از دیگر الزامات انتخاب هیات مدیره جدید دانست و تصریح كرد: چون رییس هیات مدیره سازمان جدید بورس، دبیر شورای بورس نیز است، پس اهمیتی دو چندان دارد و هیات مدیره آن باید متشكل از افراد باتجربه سالم و قوی باشند. به گفته وی، براساس قانون جدید، نظارت بر بازار از سوی سازمان بورس و عملیات از سوی شركت‌های سهامی عام بورس انجام خواهد شد.

●لابی‌ممنوع

وی تاكید كرد: نباید افراد بتوانند با لابی‌كردن و با رعایت حفظ منافع گروهی خاص، به هیات مدیره راه یابند. دایره انتخاب هیات مدیره باید گسترده‌تر شود، در غیر این صورت قانون جدید و اركان بازار سرمایه به مشكل برخواهد خورد.

●كارنامه هیات‌مدیره كنونی مشخص است

متین ادامه داد: نباید در انتخاب هیات‌مدیره جدید بر حضور افراد قدیمی اصرار بورزیم، چراكه كارنامه این افراد در گذشته مشخص شده است.بلكه باید از افراد خارج از سازمان قبلی بورس و جدید بهره‌گیری شود.

●تجربه گذشته راهی برای آینده

وی با اشاره به رشد بی‌سابقه بورس در سال ۸۲ و ركود بی‌رویه آن در سال‌های ۸۳ و ۸۴ گفت: اتفاقات سال‌های گذشته بازگوكننده مدیریت نادرست سازمان بورس است.در حالی كه با قانون جدید و سازمان جدید می‌توان افراد فعال‌تری كه سیاست‌های جدیدی را هم در پیش می‌گیرند، در سازمان بورس به كار گرفت تا دیگر شاهد افت‌وخیزهای غیرمتعارف نباشیم.

●۳شرط برای مدیرانی در حد وزرا

دبیر كانون سهامداران حقیقی افزود: برای انتخاب اعضای هیات‌مدیره جدید سه شرط داشتن تجربه مالی، امین بودن و حسن شهرت عنوان شده كه لازم است افرادی كه برای عضویت در این هیات‌مدیره انتخاب می‌شوند، تمام این شرایط را داشته باشند.

وی در توصیف اهمیت انتخاب هیات‌مدیره سازمان جدید بورس گفت: ما اعتقاد داریم كه هیات‌مدیره سازمان بورس جدید باید در حد وزرا انتخاب شوند، چون وجود هیات‌مدیره‌ای قوی در بازار جوان ما به طور قطع موجب رشد قابل توجه بورس خواهد شد.این كارشناس بازار سرمایه تاكید كرد: بورس ایران سیاسی نیست و باید افراد غیرسیاسی با تجربه اقتصادی و اقتصاددانان در آن حضور یابند.

●توجه به مطالبات سهامداران

متین با ابراز امیدواری نسبت به معرفی هیات‌مدیره سازمان جدید بورس تا دو هفته آینده به مسوولان بورس توصیه كرد: انتخاب هیات‌مدیره، نوشتن آیین‌نامه یك كارجدی فنی و كارشناسی است و چون با نوشتن آیین‌نامه بورس سنگ بنای بازار سرمایه گذارده می‌شود، كاری بسیار بزرگ و مهم به شمار می‌رود.

وی گفت: قانون جدید ایجاد مطالباتی از سوی مردم و سهامداران حقیقی را در پی دارد كه امیدواریم سازمان جدید بتواند موجب تحقق این مطالبات شود.


شما در حال مطالعه صفحه 1 از یک مقاله 2 صفحه ای هستید. لطفا صفحات دیگر این مقاله را نیز مطالعه فرمایید.