پویائی و خلاقیت ؛ پیش شرط ماندگاری

سرعت پیشرفت علم و تکنولوژی از یک سو و تغییرات متنوع در نیازمندیهای جوامع از سوی دیگر ، باعث شده است که آموختن دانش و تکنیک به تنهایی کافی نباشد بلکه سازمانها باید یاد بگیرند …

سرعت پیشرفت علم و تکنولوژی از یک سو و تغییرات متنوع در نیازمندیهای جوامع از سوی دیگر ، باعث شده است که آموختن دانش و تکنیک به تنهایی کافی نباشد بلکه سازمانها باید یاد بگیرند که چگونه بیاموزند . امروزه اصطلاح شرکتهای یاد گیرنده زیاد به کار برده می شود . این شرکتها توانسته اند بر ناتوانی در یادگیری غلبه و با فراهم آوردن تجهیزات و محیط آموزشی به طور مداوم بیاموزند و به تبع آن خود را در سطح عالی نگهدارند ، به نحوی که همواره به صورت شرکتهایی «پویا و خلاق » در دنیای تجارت و صنعت مطرح باشند .